Breakit - Uppgifter: Amazon-anställda bestraffades för att de fick cancer
FOTO: AP/Reed Saxon

Uppgifter: Amazon-anställda bestraffades för att de fick cancer

Olle Aronsson
Olle Aronsson
17 aug 2015, kl 13:40

Helgens granskande reportage i New York Times ger bilden av en mycket hård företagskultur på e-handelsjätten Amazon.

Olle Aronsson
Olle Aronsson
17 aug 2015, kl 13:40

I artikeln, som två reportrar på tidningen har arbetat med i sex månader, berättar tidigare anställda bland annat om att företaget uppmanar medarbetarna att varje dag mejla kritik om sina närmaste kollegor till cheferna - en sorts angivarkultur.

Medarbetare vittnar också om att de ska ha blivit sämre behandlade på grund av medicinska problem.

En kvinna som haft bröstcancer sattes när hon kom tillbaka från behandlingen i ett "prestationsförbättrande program" vilket på Amazon allmänt anses vara ett förtäckt hot för "du riskerar att få sparken". Detta eftersom kollegorna i samma team hade fått mycket gjort medan kvinnan var sjuk.

En annan kvinna var gravid med tvillingar men fick missfall. Enligt henne sa hennes chef följande dagen efter:

"Jag är ledsen, men jobbet måste fortfarande bli gjort. Där du är i livet, när du försöker bilda familj, vet jag inte om det här är rätt arbetsplats för dig".

Amazon-grundaren Jeff Bezos har gett sin syn på saken i ett mejl till alla anställda på bolaget där han skriver att han "inte känner igen sig" i New York Times beskrivning av bolaget.

Läs mer om:
Läs fler artiklar
Läs nästa artikel